中国石化新闻网讯（杨建晖）企业文化是企业发展的核心力和原动力，是企业发展壮大的活力源泉。塔河采油一厂在向现代油公司迈进的道路上十分重视物质文明、政治文明和精神文明建设的协调发展，努力以健康、向上的企业文化塑造队伍形象。

    从2005年开始，该厂启动了建设新型采油文化工程，实施文化创新发展战略，全力打造和提升采油一厂核心竞争力，从而全面提升企业整体发展水平。

    该厂结合厂情制定了《塔河采油一厂二00五----二00七年企业文化建设规划》，《塔河采油一厂企业文化建设实施方案》，编写了《企业文化建设学习辅导材料》，创作了企业歌曲《创新不止永登攀》，提炼出了“在平凡中创造非凡，在创新中追求卓越”的企业精神及“科学开发，多献石油”的企业使命等企业核心理念。最终形成了以采油厂主文化、各部门子系统文化、各基层单位富有特色的子文化为框架的企业文化体系，文化建设驶入了快车道。

    为了创新企业文化和精神文明建设载体，几年来，采油一厂不断拓展企业文化宣传途径和领域，先后创办了“一厂简报”、“一厂新闻”；编辑了采油一厂首个职工文学集---《天边的一抹橘红》，大型画册《塔河之光》、文学人物集《塔河之风》、通讯论文集《塔河之路》，印制了《企业文化手册》、《职工文明手册》、《党建丛书》、《企业发展历程及文化读本》等。

    该厂陆续成立了自己的SUUNYY乐队、文联体协和“朝阳艺术团”，文化活动日益丰富，为职工带来高质量的业余生活和精神追求；通过企业文化硬件设施建设，形成了音乐喷泉、文化广场、绿色长廊等特色文化产物，厂区内一片生机怏然、充满和谐朝气的景象。多渠道，全方位的文化建设，加上丰富多彩的文化体育活动，使采油一厂企业文化呈现了多彩多样，内容丰富，充满生机的大好局面，极大的凝聚了人心，促进了生产经营中心工作。